Amenințată în România: O bonă filipineză povestește o experiență umilitoare cu angajatorul ("Dacă fugeai cu copilul meu?")
Sursa imagine:
O bonă filipineză de 45 de ani, angajată în Iași, relatează o experiență umilitoare petrecută în familia pentru care lucra. Pe lângă munca solicitantă, femeia a fost lovită, jignită și amenințată, inclusiv într-un mall, unde a primit o palmă după ce a întârziat cu copilul din cauza unui lift aglomerat. Abuzurile au inclus acuzații nefondate (furt, mâncatul mărului copilului), muncă de 20 de ore/zi fără plată suplimentară după plecarea colegei sale și reproșuri constante. Femeia, care a lucrat anterior în Singapore și Rusia, a venit în România în 2015 pentru a-și asigura un viitor mai bun copiilor. Această situație evidențiază o problemă existentă, bonele filipineze fiind apreciate în România pentru profesionalismul lor, dar expuse, uneori, la astfel de tratamente inumane.
VREMEA
CURS VALUTAR
Alte Stiri
Experiența unei bone filipineze angajate în România a fost marcată nu doar de dificultățile inerente muncii, ci, mai ales, de o serie de episoade umilitoare și agresive, relatate recent de Antena 3 CNN. Povestea sa începe cu un incident petrecut într-un mall din Iași, unde întârzierea cu copilul a declanșat o reacție violentă din partea angajatorilor.
Înghesuiala din lift a împiedicat-o să urce rapid, moment în care a fost asaltată de acuzații și agresiuni fizice. "Era liftul prea plin și nu puteam urca, că aș fi zdrobit căruciorul..
Și a durat până am ajuns. «Eşti o proastă!», a ţipat în faţa tuturor.
Şi mi-a dat o palmă în umăr. «De ce nu răspunzi la telefon?» Dar eu nu aveam semnal în lift.
«Dacă fugeai cu copilul meu?». Nu aveam cum să fac asta, eram însoţită de bodyguarzi", a povestit, cu amărăciune, bona. Această experiență traumatizantă nu a fost un caz izolat.
Pe lângă acuzații absurde, precum aceea că ar fi mâncat mărul copilului, bona a fost supusă la un regim de muncă extenuant, depășind cu mult orele contractuale, fără nicio compensație financiară suplimentară. După plecarea colegei, povara muncii a căzut exclusiv pe umerii ei, transformându-se într-o sarcină imposibilă: "După ce a plecat colega mea, a trebuit să lucrez 20 de ore pe zi.
În fiecare zi. Fără să mă plătească în plus.
Îmi spunea că asta e treaba mea, că e colega în concediu”, a mărturisit femeia. Lipsa de respect, acuzațiile nefondate de furt și exploatarea muncii au completat un tablou sumbru al condițiilor de lucru. Ironia situației constă în faptul că bonele filipineze, și mai general, cele din Asia, sunt foarte căutate în România, apreciate pentru profesionalismul, dedicarea și abilitățile lingvistice (în special engleza).
Acestea oferă un serviciu considerat exclusivist, promovat de agențiile de recrutare specializate în personal străin. Însă, în spatele acestei imagini a profesionalismului se ascunde o realitate crudă, evidențiată de mărturia acestei bone, care scoate la iveală o problemă gravă a exploatării forței de muncă în sectorul serviciilor de îngrijire a copiilor. .
